Le Conseil d'Administration du Service Départemental d'Incendie et de Secours du Gard a comme priorité de mettre à disposition de l'établissement, les ressources humaines et matérielles nécessaires aux besoins opérationnels.
L'évolution régulière de la population gardoise, l'augmentation du nombre de missions effectuées par les sapeurs-pompiers du Gard (+ 10% depuis 2013), ainsi que l'activité opérationnelle très soutenue de la dernière saison estivale montrent que ces besoins sont croissants.
En outre, un des objectifs fixés par la convention triennale entre le Sdis et le Département, est d'atteindre le nombre de 673 sapeurs-pompiers professionnels dans le département.
Ainsi, le conseil d'administration du Sdis a décidé de recruter 20 sapeurs-pompiers professionnels, dont deux femmes, entre les mois de novembre 2017 et janvier 2018. Ces nouvelles recrues sont inscrites sur la liste d'aptitude du concours de sapeur-pompier de 1ère classe. Elles sont toutes actuellement sapeurs-pompiers volontaires dans le Gard.
Deux formations d'intégration vont par conséquent être organisées, la première débutant le 2 novembre 2017 et la seconde en janvier 2018.
A la fin de l'année 2017, un médecin sapeur-pompier professionnel sera également recruté. En 2018, un autre médecin, ainsi que deux sapeurs-pompiers volontaires du Gard ayant réussi le concours externe d'officier, devraient rejoindre également nos rangs.
Le président du Sdis et les élus du conseil d'administration souhaitent par ces décisions montrer leur attachement aux sapeurs-pompiers du Gard et leur volonté d'offrir à la population gardoise des secours de qualité.
Un point presse a ainsi été réalisé lundi 18 septembre afin de communiquer avec une transparence maximale sur ce dossier.
Texte, photos et mise en ligne : cellule COM/AUDIO SDIS 30
